Le Syndicat des Employés et Cadres des Banques, des Établissements Financiers et des Assurances du Togo (SYNBANK) et le le Syndicat des Employés et Cadres des Assurances du Togo (SYNASSUR), annoncent en effet un mouvement de débrayage de 72h à compter du mercredi 24 septembre 2025. Cette décision couperet a été prise ce vendredi à Lomé lors d’une réunion syndicale sur cette crise née du licenciement illégal de 42 employés de SUNU BANK.
L’objectif de cette réunion est de faire un point d’étape aux membres, mais aussi de recueillir leurs préoccupations en vue des prochaines discussions avec le patronat. « Il est essentiel que ceux qui n’étaient pas présents ou qui sont éloignés sachent réellement ce qui se passe. Car lorsqu’on ne rend pas compte régulièrement, on ouvre la porte aux désinformations et aux sous-informations », a confié le Secrétaire général du SYNBANK, Baba Yati.
Au cours de la réunion, les syndicats ont rejeté l’argument de la non-viabilité du modèle économique évoqué sur les ondes radiophoniques par certains responsables de SUNU BANK. Pour eux, il s’agit d’une turpitude dont l’entreprise ne peut se prévaloir pour un licenciement économique.
« Si les dirigeants eux-mêmes reconnaissent que leur modèle n’est pas viable, cela signifie que ces investissements ne sont ni durables, ni inclusifs, ni socialement responsables – les trois piliers fondamentaux auxquels tout investissement sérieux devrait répondre », s’est-il également indigné.
Le profil des personnes licenciées suscite également le mécontentement des délégués syndicaux. En effet, plus de 90% des employés concernés sont des femmes, ce qui met à nu l’absence totale d’inclusivité de la part de la direction de SUNU BANK. Aussi, les syndicats dénoncent une vendetta contre les responsables syndicaux, jugée comme une attaque contre la liberté syndicale. Pour rappel, le secrétaire général du SYNBANK, est Baba Yati, fait parti des 42 employés licenciés.
Les 24, 25 et 26 septembre prochains, les banques et compagnies d’assurances sur toute l’étendue du territoire national, seront donc fermées, en signe de contestation contre le licenciement abusif engagé par SUNU BANK en violation des lois et de la réglementation en vigueur au Togo. A cet effet, le front SYNBANK-SYNASSUR invitent les clients des banques et assurances à anticiper leurs opérations afin d’éviter tout désagrément.
Comment va se dénouer cette crise dans le secteur des banques et assurances? Bien malin celui qui s’avancera à une réponse. Les négociations entre les syndicats et le patronat, vont-elles rependre? Les regards sont également tourné vers l’Etat, garant de la paix sociale afin qu’une solution urgente soi trouvée à cette affaire qui pourrait déboucher sur une paralysie d’un secteur vital pour l’économie nationale voire une crise sociale.
La rédaction
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